Rekrutmen BUMN 2025. (Dok KBUMN)
Kapanlagi.com – Rekrutmen Bersama BUMN 2025 semakin memanas! Dalam upaya menarik kandidat terbaik, banyak perusahaan BUMN kini tidak hanya mengandalkan CV dan surat lamaran. Mereka mulai melirik portofolio sebagai dokumen penting untuk mengevaluasi kemampuan calon pegawai secara lebih mendalam.
Portofolio yang disusun dengan profesional bisa menjadi pembeda antara pelamar yang berhasil melangkah ke tahap berikutnya dan yang terpaksa gugur di seleksi awal. Menariknya, portofolio ini tidak hanya relevan bagi mereka yang bergerak di bidang kreatif seperti desain grafis atau pemasaran, tetapi juga bagi posisi teknis dan administratif.
Dengan menampilkan bukti konkret dari pencapaian dan pengalaman kerja, perekrut dapat lebih mudah menilai kompetensi seorang kandidat sebelum mengambil keputusan.
Mengingat betapa vitalnya peran portofolio dalam proses rekrutmen BUMN, artikel ini akan mengupas tuntas cara menyusun portofolio yang profesional, elemen-elemen penting yang harus ada, serta kesalahan umum yang sebaiknya dihindari.
Siap untuk bersaing dan menunjukkan kemampuan terbaikmu? Mari kita mulai!
Advertisement
1. Apa Itu Portofolio BUMN dan Mengapa Diperlukan?
Dalam dunia rekrutmen BUMN, portofolio bukan sekadar sekumpulan dokumen, melainkan sebuah jendela yang membuka pandangan perekrut terhadap keahlian dan pengalaman nyata seorang kandidat.
Portofolio ini berfungsi sebagai bukti konkret yang menguatkan semua klaim yang terdapat dalam CV dan surat lamaran, menjadikannya alat yang sangat penting.
Dengan menampilkan hasil kerja yang nyata entah itu proyek, penelitian, desain, atau inovasi portofolio membantu pelamar untuk bersinar di tengah lautan kandidat lainnya.
Tak hanya itu, portofolio yang disusun rapi dalam format profesional juga memudahkan perekrut dalam menilai potensi pelamar, sehingga meningkatkan peluang untuk lolos seleksi dan meraih posisi impian di BUMN.
(Ayo ikuti saluran WhatsApp KapanLagi.com biar enggak ketinggalan update dan berita terbaru seputar dunia hiburan tanah air dan juga luar negeri. Klik di sini ya, Klovers!)
2. Elemen Wajib dalam Portofolio BUMN
Untuk menciptakan portofolio yang memikat dan sesuai dengan posisi yang diincar di BUMN, penting untuk menyertakan informasi yang jelas dan relevan.
Mulailah dengan identitas diri yang mencakup nama lengkap, kontak, serta gambaran singkat mengenai latar belakang dan keahlian Anda.
Selanjutnya, tampilkan proyek-proyek atau karya yang pernah Anda kerjakan, lengkap dengan peran Anda dan dampak yang dihasilkan.
Jangan lupa untuk menambahkan sertifikat dan pelatihan yang relevan, serta penghargaan yang pernah diraih, sebagai bukti prestasi.
Terakhir, sertakan testimoni dari atasan, klien, atau rekan kerja yang dapat memperkuat kredibilitas Anda.
Dengan semua elemen ini, portofolio Anda akan menjadi cermin yang menonjolkan kemampuan dan pengalaman yang dimiliki.
Advertisement
3. Cara Membuat Portofolio Online yang Menarik
Di tengah gempuran era digital, memiliki portofolio online yang memikat menjadi senjata ampuh bagi para pelamar kerja.
Untuk menciptakan portofolio digital yang menarik, pertama-tama, manfaatkan platform seperti LinkedIn untuk menampilkan proyek dan pengalaman kerja, Behance untuk para desainer grafis, GitHub bagi para programmer, atau Google Sites dan Wix untuk membuat website portofolio pribadi.
Selanjutnya, susunlah konten dengan format profesional; gunakan judul dan subjudul yang jelas, sertakan gambar atau screenshot proyek yang relevan, serta pilih font yang elegan dan tata letak yang rapi.
Jangan lupa untuk mengoptimalkan ukuran file, gunakan format PDF yang pas agar mudah diunggah, dan pastikan semua tautan ke proyek digital dapat diakses dengan mudah oleh perekrut.
Dengan portofolio digital yang terencana, pelamar dapat lebih fleksibel dalam memamerkan karya mereka kepada perusahaan, meningkatkan peluang untuk meraih impian karier.
4. Kesalahan Umum dalam Membuat Portofolio dan Cara Menghindarinya
Banyak pelamar yang terjebak dalam kesalahan saat menyusun portofolio, yang malah mengurangi peluang mereka untuk lolos seleksi.
Agar tidak terjerumus, ada beberapa kesalahan umum yang perlu dihindari: pertama, hindari menyertakan informasi yang tidak relevan fokuslah hanya pada pengalaman dan proyek yang sesuai dengan posisi yang dilamar.
Selanjutnya, desain portofolio haruslah rapi dan profesional gunakan tata letak minimalis agar mudah dibaca oleh perekrut.
Jangan lupa untuk secara berkala memperbarui portofolio dengan proyek terbaru dan menghapus konten yang sudah tidak relevan.
Terakhir, tambahkan bukti visual seperti gambar atau data yang menunjukkan hasil nyata dari proyek yang telah dikerjakan, agar portofolio Anda semakin menarik dan meyakinkan!
(Ayo ikuti saluran WhatsApp KapanLagi.com biar enggak ketinggalan update dan berita terbaru seputar dunia hiburan tanah air dan juga luar negeri. Klik di sini ya, Klovers!)